医学领导，通用透视，是一个联合领导的职位，负责运营决策。作为该职位的共同领导，医疗领导积极与他人(包括患者)合作，以加强团队合作(包括医生和工作人员之间的合作)，并促进全岛荧光检查服务质量的持续改进。该职位同时向医学主任和医学影像主任报告。

本职位主要职责:

1. 领导:共同领导活动，确保医生和工作人员作为一个团队工作，以监测和改善服务提供;与适当的部门主管和参谋长联系，解决医生管理问题，包括专业医疗实践问题。
2. 运营和质量:实施流程和结构，使医生和员工参与服务提供的持续质量改进;与领导一起监督团队预算和绩效，并在必要时进行调整;启动与团队相关的PSLS和PCQO事件的调查。
3. 变革管理:充当变革管理的“斗士”，通过变革参与并支持医生和员工。
4. 信息学:与质量系统团队合作，通过电子健康记录(EHR)，领导团队活动，推动技术和数据使用，以改善服务提供。
5. 计划:评估、监测和预测团队资源需求，并与医疗主管和行政主管合作，在可用资源范围内优先考虑这些需求。

该职位还需要:

• 鼓励在透视中采用结构化报告。
• 监控并响应程序等待列表。