上周，近100名医学界领袖和他们的共同领袖聚集在维多利亚，参加一场座无虚席的活动，以加强他们的合作关系。这是最新的医疗领导力发展医务人员参与和发展主办的讲习班。
共同领导模式旨在帮助领导者明确自己标志性的领导优势，以及如何将这些优势与其他领导者结合起来，建立有效的领导优势协作的关系。这个被认可的工作坊帮助领导者探索领导力和冲突管理风格，并制定策略来建立有效的工作伙伴关系。
医学界的领导和他们的行政合作伙伴很欣赏他们的能力，花时间建立他们的关系和参与小组讨论。与会者的评价意见包括:
- “非常吸引人、互动、刺激”
- "我很欣赏演讲和小组讨论的结合"
- "谈论性格类型很有趣"
- “优秀的促进及学习资料”
检查医务人员的网站有关未来专业发展活动的详情及登记资料，包括领导力与绩效提升工作坊5月9日在帕克斯维尔举行，5月30日在维多利亚举行。
